Vacatures 6

1. Procesmanager OVpay Afsprakenstelsel

Opleiding: Een afgeronde wo-opleiding bij voorkeur in bedrijfskunde.
Ervaring: Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een complex stakeholderveld.
Kennis: Van procesmanagement en/of met contractmanagement.
Persoon: Je bent analytisch, werkt resultaatgericht en een echte verbinder.
Salaris: € 5.000,- tot € 6.000,- per maand.

2. Productmanager Customer Services

Opleiding: Een afgeronde hbo/wo-opleiding, bij voorkeur in bedrijfskunde.
Ervaring: Minimaal 5 jaar als productmanager binnen Customer Services met ervaring in alle (digitale) klantenservicekanalen (multi channel/omni-channel).
Kennis: Je hebt een duidelijke visie op klantenservice en de klantreis.
Persoon: Je bent daadkrachtig, klantgericht en neemt initiatief.
Salaris: € 6.500,- tot € 7.500,- per maand gebaseerd op ervaring en expertise.

3. Accounting Specialist

Opleiding: Een afgeronde financiële hbo-opleiding.
Ervaring: Minimaal 5 jaar ervaring in een financiële functie.
Kennis: Van Boekhouding en het voeren van een financiële administratie.
Persoon: Analytisch, nauwkeurig en een sparringpartner voor collega’s.
Salaris: € 3.500,- en € 4.500,- p/m.

4. IT Consultant

Opleiding: Een afgeronde mbo/hbo-opleiding bij voorkeur in IT.
Ervaring: Minimaal 3 jaar werkervaring in een relevante IT-functie.
Kennis: Azure, SQL, (REST) API’s & CI/CD pipelines.
Persoon: Communicatief, probleemoplossend en pro-actief.
Salaris: € 3.500,- tot € 4.500,- p/m.

5. Productmanager OVpay

Opleiding: Een afgeronde hbo/wo-opleiding, bij voorkeur in bedrijfskunde of IT.
Ervaring: Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als Productmanager.
Kennis: Van financieel-technische processen zoals Clearing en Settlement.
Persoon: Je bent daadkrachtig, klantgericht en neemt initiatief.
Salaris: € 6.500,- tot € 7.500,- per maand.​

6. Financial Controller

Opleiding: Een afgeronde financiële hbo-/wo opleiding, bij voorkeur in accountancy en/of bedrijfseconomie.
Ervaring: Minimaal 5 jaar relevante werkervaring, bijvoorbeeld als (assistent) Financial Controller.
Kennis: Van accounting wet- en regelgeving, inrichten en verbeteren van financiële processen en administratie.
Persoon: Sterk analytisch, kritisch met een pragmatische (no-nonsens) aanpak.
Salaris: € 5.000,- tot € 6.000,- p/m.

Illustration

De wereld van Translink

Elke dag checken 6,5 miljoen Nederlanders in om te reizen met het OV. Met de OV-chipkaart, OV-pas, betaalpas, creditcard of mobiel. En dat werkt simpel en soepel. Kaart voor de lezer en … ‘bliep’. Reizen maar! Maar achter die ‘bliep’ gaat een wereld schuil, waar technologie, geldstromen en allerlei belangen naadloos op elkaar afgestemd moeten zijn …

 

Welkom in de wereld van Translink! Wij zorgen dat iedereen in Nederland zorgeloos kan blijven in- en uitchecken. Een mooie bijdrage aan de maatschappij en tegelijkertijd dynamisch en uitdagend. Want we hebben een passie voor verbetering. We maken betalen in het OV steeds makkelijker. Met OVpay zijn we het eerste land ter wereld waar je overal gewoon kunt in- en uitchecken met je betaalpas, creditcard of mobiel!

We zijn dus pioniers op het gebied van betaalgemak in het OV. Daarvoor zitten we regelmatig om tafel met wereldspelers op het gebied van betalen en technologie, maar bovenal zijn we in gesprek met reizigers. Of die nou af en toe of frequent met het OV reizen. Want daar doen we het uiteindelijk allemaal voor.

Je zou het niet verwachten, maar we sturen deze mega-operatie aan met een relatief klein team gedreven collega’s. Onze werksfeer is open, behulpzaam en persoonlijk, met korte lijntjes. En daar zijn we best trots op. We zorgen dagelijks voor de correcte verrekening van miljoenen transacties. We bouwen aan een steeds betere OVpay app, die al meer dan een miljoen reizigers realtime informatie en service biedt. En we stemmen veel af met onze klanten en leveranciers om nieuwe betaalmogelijkheden in het OV te introduceren.

Je vindt dan ook allerlei disciplines bij Translink: IT experts, data analisten, IT architectuur, product- en dienstmanagement, reizigerscommunicatie, UX design, finance , risicomanagement, legal … Een mooie samenwerking aan een betekenisvol geheel!

Lekker werken

Translink biedt je een fijne werkplek, of je nou op kantoor of thuis werkt. Onze werksfeer is informeel, open en behulpzaam. Onze arbeidsvoorwaarden zijn aantrekkelijk. Vrij bewegen is ons motto. Je kunt in goed overleg hybride werken en we bieden bewegingsruimte om balans aan te brengen tussen je werk- en privéleven en om te ontwikkelen en te groeien.

Lekker werken

Onze medewerkers

221

Aantal medewerkers (inclusief inhuur)

60/40%

Man / Vrouw

43

Gemiddelde leeftijd

Collega's in beeld

Wietse
Wietse

"We zijn permanent bezig met nieuwe en de nieuwste ontwikkelingen, dus er is never a dull moment. Bij Translink is een heleboel mogelijk."

— Wietse, Architect
Danique
Danique

"Het is fijn om in een omgeving te werken waar experimenteren wordt aangemoedigd en elk idee kan leiden tot iets groots."

— Danique, Agile coach
Carlijn
Carlijn

"De doorgroeimogelijkheden zijn hier echt heel goed. Ik begon bij Customer Care en ben inmiddels Functioneel Beheerder!"

— Carlijn, Functioneel beheerder
Ruben
Ruben

"Translink is een mooie club bevlogen professionals waar omzien naar elkaar hoog in het vaandel staat!"

— Ruben, Communicatieadviseur

Recruiter

Recruiter

Ik ben Gertjan, recruiter bij Translink. Wil je meer weten over werken bij Translink? Bel me!

Privacy

Security Icon

Als je bij ons solliciteert, gaan we natuurlijk zorgvuldig om met je persoonsgegevens.